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A Propos

Notre histoire

En juillet 2020, DREAM FOR AFRICA est né de la vision d'un entrepreneur passionné par l'innovation en République de Guinée. Confronté au chômage pendant la crise de la COVID-19, notre fondateur a transformé cette période d'incertitude en une opportunité de créer quelque chose de grand. Inspiré par son expérience avec l’écosystème entrepreneurial, il a constaté que de nombreuses entreprises guinéennes échouaient par manque de structuration et d'accompagnement. Cela représentait non seulement une perte pour l'économie nationale, mais aussi un risque pour notre société. Cette prise de conscience a conduit à la naissance de DREAM FOR AFRICA (D4A), Une structure d’accompagnement dédiée à l'entrepreneuriat innovant. Actuellement, nous sommes un acteur stratégique de l'écosystème entrepreneurial guinéen en termes d’appui des porteurs de projets, des MPME/PMI/COOP.

Notre Vision

Un écosystème où chaque esprit créatif, chaque entrepreneur, et chaque entreprise peut réaliser son plein potentiel d’ici 2050.

Notre Mission

Faciliter la réalisation de chaque étape de vos rêves

Nos valeurs

L'Innovation

Nous croyons en la puissance de l'innovation pour résoudre les problèmes les plus complexes de nos clients. Nous encourageons la créativité, la pensée audacieuse et l'exploration de nouvelles idées pour promouvoir le développement durable.

La Collaboration

Nous croyons que la collaboration est essentielle pour résoudre les défis complexes de l'entrepreneuriat en Afrique. Nous travaillons en partenariat avec des organisations, des experts et des acteurs clés pour maximiser notre impact.

L'Empowerment (autonomisation)

Nous croyons en la valorisation des individus et des entreprises pour réaliser leur plein potentiel. Nous mettons à disposition les outils, les compétences et les ressources nécessaires pour que nos clien des individus et des entreprises pour réaliser leur plein potentiel. Nous mettons à disposition les outils, les compétences et les ressources nécessaires pour que nos clients réussissent.ts réussissent.

La problématique

Selon une étude de l'APIP réalisée en 2020, 75 % des entreprises formalisées sont en cessation d'activité en Guinée. De plus, un rapport de la Banque Africaine de Développement publié en 2019, EMPLOI, CROISSANCE ET DYNAMISME DES ENTREPRISES, souligne des défis cruciaux. La population active africaine devrait augmenter de près de 40 % d'ici 2030, mais si les tendances actuelles se maintiennent, seule la moitié des nouveaux arrivants sur le marché du travail trouveront un emploi, la plupart dans le secteur informel. Cela signifie que près de 100 millions de jeunes Africains pourraient se retrouver sans emploi. De plus, malgré la croissance économique rapide en Afrique au cours des deux dernières décennies, cette croissance n'a pas généré suffisamment d'emplois, en particulier dans le secteur formel. L'industrialisation, un puissant moteur de création d'emplois, est entravée par des entreprises peu dynamiques, la corruption, un environnement réglementaire défavorable et des infrastructures inadaptées. Selon des enquêtes de la Banque mondiale, entre 1,3 et 3 millions d'emplois sont perdus chaque année en Afrique en raison d'obstacles administratifs, de la corruption, de l'inadaptation des infrastructures et de la bureaucratie. Les petites et moyennes entreprises ont également du mal à croître, ce qui paralyse l'activité manufacturière.

La problématique

Selon une étude de l'APIP réalisée en 2020, 75 % des entreprises formalisées sont en cessation d'activité en Guinée. De plus, un rapport de la Banque Africaine de Développement publié en 2019, EMPLOI, CROISSANCE ET DYNAMISME DES ENTREPRISES, souligne des défis cruciaux. La population active africaine devrait augmenter de près de 40 % d'ici 2030, mais si les tendances actuelles se maintiennent, seule la moitié des nouveaux arrivants sur le marché du travail trouveront un emploi, la plupart dans le secteur informel. Cela signifie que près de 100 millions de jeunes Africains pourraient se retrouver sans emploi. De plus, malgré la croissance économique rapide en Afrique au cours des deux dernières décennies, cette croissance n'a pas généré suffisamment d'emplois, en particulier dans le secteur formel. L'industrialisation, un puissant moteur de création d'emplois, est entravée par des entreprises peu dynamiques, la corruption, un environnement réglementaire défavorable et des infrastructures inadaptées. Selon des enquêtes de la Banque mondiale, entre 1,3 et 3 millions d'emplois sont perdus chaque année en Afrique en raison d'obstacles administratifs, de la corruption, de l'inadaptation des infrastructures et de la bureaucratie. Les petites et moyennes entreprises ont également du mal à croître, ce qui paralyse l'activité manufacturière.

Principes d'action

L'Intégrité

L'intégrité est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous nous engageons à agir de manière éthique, transparente et honnête dans toutes nos interactions, avec nos clients, nos partenaires et notre équipe.

L'Excellence

Nous aspirons constamment à l'excellence dans tout ce que nous entreprenons. Nous visons à fournir des services de la plus haute qualité et à atteindre des résultats exceptionnels pour nos clients.

L'Adaptabilité

Dans un monde en constante évolution, nous sommes flexibles et adaptables. Nous sommes prêts à ajuster nos approches pour répondre aux besoins changeants de nos clients et de notre environnement.

L'Engagement envers l'Afrique

L'Afrique est notre foyer, notre passion, et notre engagement envers le continent est inébranlable. Nous sommes déterminés à contribuer activement à son progrès économique et social.

L'Inclusivité

Nous sommes fiers de célébrer la diversité et de créer un environnement inclusif où chaque voix compte. Nous croyons que la diversité stimule l'innovation et favorise des solutions plus complètes.

La Responsabilité Sociale et Environnementale

Nous reconnaissons notre responsabilité envers la société et l'environnement. Nous nous efforçons de contribuer positivement à notre communauté locale et à l'impact global de nos actions.

Notre avenir

Nous envisageons dans les prochaines années d'élargir notre impact au-delà des frontières guinéennes. Bien que nous n'ayons pas encore agi au-delà de la Guinée, nous sommes déterminés à contribuer positivement à l'entrepreneuriat innovant sur le continent africain. Notre objectif est de devenir un pont qui relie l’entrepreneur à son succès, de soutenir davantage d'entreprises et de rêveurs à travers l'Afrique, et de jouer un rôle essentiel dans la transformation économique du continent.

Notre avenir

Nous envisageons dans les prochaines années d'élargir notre impact au-delà des frontières guinéennes. Bien que nous n'ayons pas encore agi au-delà de la Guinée, nous sommes déterminés à contribuer positivement à l'entrepreneuriat innovant sur le continent africain. Notre objectif est de devenir un pont qui relie l’entrepreneur à son succès, de soutenir davantage d'entreprises et de rêveurs à travers l'Afrique, et de jouer un rôle essentiel dans la transformation économique du continent.

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